witola.com

Poza DC, jednak wielu Amerykanów próbuje przebić się przez drgania i dotrzeć do istoty reformy od prostego pytania: "Co reformy ubezpieczeń zdrowotnych faktycznie dla mnie oznacza?" Aby pomóc, mamy połączyć niektóre z głównych korzyści z reformy ubezpieczeń zdrowotnych.

Zacznijmy jak reforma ubezpieczeń zdrowotnych będzie rozszerzyć i wzmocnić zasięg:

• W tym roku dzieci z już istniejącego stanu nie mogą już być pozbawieni ubezpieczenia zdrowotne. Po nowej wymiany ubezpieczenia zdrowotnego rozpocznie się w najbliższych latach, wcześniej dyskryminacji warunek stanie się przeszłością dla każdego.
• W tym roku plany opieki zdrowotnej pozwoli młodych ludzi do pozostania w sprawie polityki rodziców ubezpieczenia, aż do ukończenia 26 roku życia.
• W tym roku, firmy ubezpieczeniowe będą zakazane upadkowi ludzi z zasięgu, gdy zachorujesz, i będą zakazane od realizacji czapki życia na zasięg. W tym roku, ograniczające roczne limity na pokrycie będzie zakazane w odniesieniu do niektórych planów. W ramach reformy ubezpieczeń zdrowotnych, Amerykanie będą mieć zapewniony dostęp do opieki potrzebują.
• W tym roku dorośli, którzy są nieubezpieczone z powodu już istniejącego stanu będzie mieć dostęp do ubezpieczenia poprzez tymczasowe dotowane basen wysokiego ryzyka.
• W następnym roku podatkowym, ustawa zwiększa finansowanie ośrodków zdrowia, więc mogą traktować niemal dwukrotnie większą liczbę pacjentów w ciągu najbliższych pięciu lat.
• W tym roku będziemy również powołania niezależnej komisji do doradzić, jak najlepiej budować pracowników opieki zdrowotnej i zwiększenia liczby pielęgniarek, lekarzy i innych profesjonalistów, aby sprostać naszym potrzeb kraju. W przyszłości będziemy dostarczać 1,5 mld dolarów środki na wsparcie nowej generacji lekarzy, pielęgniarek i innych podstawowych pracowników służby - na szczycie 500.000.000 dolarów inwestycji z American Recovery and ustawy reinwestycji.

Reformy ubezpieczeń zdrowotnych będzie również ograniczenie niektórych z najgorszych praktyk branży ubezpieczeniowej oraz wzmocnienie ochrony konsumenta:

• W tym roku ta ustawa tworzy nowe, niezależne proces odwoławczy, który zapewnia konsumentów w nowych prywatnych planów dostępu do skutecznego procesu do odwoływania się od decyzji podjętych przez ich ubezpieczyciela.
• W tym roku, dyskryminacji ze względu na wynagrodzenie będzie zakazane. Nowe plany grupy zdrowia będzie zabronione od ustanowienia jakichkolwiek zasad kwalifikacji do opieki lekarskiej, które dyskryminują na rzecz wyższych płac pracowników.
• Począwszy od tego roku podatkowego, ustawa ta zapewnia finansowanie państw, aby pomóc ustanowić biura ubezpieczeń pomocy zdrowia konsumentów w celu pomocy osobom w procesie wnoszenia skarg lub odwołań od firm ubezpieczeniowych.
• Począwszy od 01 stycznia 2011, ubezpieczyciele w poszczególnych małych i rynku grupy, będą musieli wydać 80 procent swoich premii dolarów na usługi medyczne. Ubezpieczyciele na dużym rynku grupa będzie musiał spędzić 85 procent ich premii dolarów na usługi medyczne. Wszelkie ubezpieczycieli, którzy nie spełniają tych progów będzie zobowiązany dostarczyć rabaty dla ich polis.
• Począwszy od 2011 r., ustawa ta pomaga państwa wymagają firmy ubezpieczeniowe do przedstawienia uzasadnienia żądanie podwyżki składki. Każda firma z nadmiernego lub nieuzasadnionego wzrostu premii nie może być w stanie uczestniczyć w nowej wymiany ubezpieczenia zdrowotnego.

Reforma natychmiast zaczyna niższe koszty opieki zdrowotnej dla rodzin amerykańskich i małych firm:

• W tym roku małe firmy, które zdecydują się zaoferować zasięgu zacznie otrzymywać ulgi podatkowe w wysokości do 35 procent premii, aby pomóc pokrycia pracownika bardziej przystępne.
• W tym roku nowych planów prywatnych będzie zobowiązany do nieodpłatnej opieki prewencyjnej: bez dopłat i bez franszyzy dla służb prewencyjnych. I zaczynając od 01 stycznia 2011, Medicare będzie to samo.
• W tym roku ta ustawa będzie pomocy dla wczesnych emerytów, tworząc tymczasowy reasekuracji program, aby pomóc im zrównoważyć koszty drogie składek dla pracodawców i emerytów wieku 55-64 lat.
• W tym roku ta ustawa zacznie blisko "dziury pączka" Medicare Part D, zapewniając 250 dolarów rabatu beneficjentami programu Medicare, który uderzył w lukę w refundacji leków na receptę. I od 2011 r., ustawa ustanawia 50% zniżki na leki na receptę w "dziurę pączka".